- 人力资源管理师考试科目包括什么内容? 501人浏览
- 人力资源管理师等级怎样划分? 555人浏览
- 陕西2022年人力资源管理师报名时间在哪天? 850人浏览
- 2022年湖北企业人力资源管理师考试报考条件有什么内容? 367人浏览
- 2022年长沙人力资源师考试考试科目有哪些? 402人浏览
- 2022广东人力资源管理师成绩查询在什么时候? 851人浏览
- 人力资源管理师考试题型有什么? 705人浏览
- 人力资源管理师证书怎样领取? 225人浏览
- 人力资源管理师考试方式有什么? 286人浏览
- 2022年人力资源管理师考试科目是什么? 598人浏览
- 2022年企业人力资源管理师报考条件有什么要求? 441人浏览
- 人力资源管理师考试成绩查询时间在什么时候? 324人浏览
- 企业人力资源管理师统一鉴定考试的合格分数线是多少? 309人浏览
- 企业人力资源管理师报考条件有什么内容? 203人浏览
- 人力资源管理师等级划分是什么? 998人浏览
- 人力资源管理师证书什么时候可以领取? 374人浏览
- 2022年陕西人力资源管理师报名条件有什么? 465人浏览
- 人力资源管理师考试多少分算及格? 254人浏览
- 人力资源管理师考试技巧有什么? 676人浏览
- 人力资源管理师考试内容有什么要求? 825人浏览
企业人力资源管理师考试多少分算及格?
发布时间 : 2021-09-13 10:09:43
浏览量 : 349
目前各省陆续开始有人力资源管理师考试成绩公布。与此同时,不少考生都在问,2021年企业人力资源管理师考试多少分算及格?接下来一起来看看吧!
合格标准:
据了解,人力资源管理师考试成绩合格分数线为60分,如果各科考试成绩分别达到60分,就可以取得对应的人力资源管理师证书。
企业人力资源管理一级合格标准:
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得高级人力资源管理师职业资格证书。
企业人力资源管理二级合格标准:
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。
企业人力资源管理三级合格标准:
理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。
企业人力资源管理四级合格标准:
理论成绩、实操成绩分别达60分,评定成绩为合格,可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
公开课直播
大家都在看
热点资讯
- 武汉2022年公共营养师考试方法是什么? 710浏览
- 公共营养师的培养对象包括几类? 104浏览
- 2022年福建社会工作者报考流程是什么? 548浏览
- 初级社会工作者考试报考条件包括什么? 224浏览
- 人力资源管理师考试科目包括什么内容? 353浏览
- 人力资源管理师等级怎样划分? 902浏览
- 初级会计师考试题型有什么? 462浏览
- 2022年初级会计师考试成绩管理办法是什么? 139浏览
- 中级会计师考试科目有哪些? 403浏览
- 中级会计师2022年报考条件有什么? 917浏览